採用情報 飲食部門、ホテル部門、仕出し部門、建築部門の4つの事業を展開中。共に成長できる人材を募集いたします。
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飲食部門募集要項

A&Cでは経営に参加いただける正社員の募集をしております。現在田舎茶屋わたやを中心に11店舗を展開中です。
調理から店舗の運営管理まで、幅広く参画していただきます。

募集要項【新卒採用】
募集職種 職種:総合職
研修後、店舗に配属。我が社のキャリアプログラムに沿って、入社3年間、店舗運営に携わった後、
店舗管理職と専門職のコースに分かれ本人の適性と希望により、それぞれの職歴を積むことになります。
募集対象 2014年3月卒業の大学生・短大生・専門学校生
募集人数 3名
勤務地 広島県広島市、廿日市市内
交通手段 交通費支給、マイカー通勤可
勤務時間 10:00〜23:00(交替制)店舗により異なります。(実働8時間シフト制)
休日・休暇 月6日以上(シフト制) 慶弔休暇・有給休暇
給与制度 〈給与〉月給制 213,000円以上 別途諸手当等有
〈改定〉年2回(6月・12月)
〈賞与〉年3回(6月・9月・12月)*決算賞与含む
待遇 待遇 各種社会保険完備
マイカー・バイク通勤可能
通勤手当(月30,000円まで支給)
制服貸与
社員旅行・社員研修有り
選考 書類選考および面接
問い合わせ先 採用担当 上田まで TEL 0829-55-0355
採用担当者より
経験など必要ありません。楽しく働くことの出来る職場環境を目指し、新しいスタッフをサポートする
仕組みがあります。飲食を通じて、たくさんの方を楽しく幸せに!
『ありがとう』と心から感謝しあえる広島一番のお店づくりに参加してみませんか?
飲食部門新卒採用正社員エントリーフォーム
募集要項【中途採用】

店舗での調理、接客、売り上げ・人材管理、店舗運営に興味のある方を募集いたします。
教育・研修制度が整っていますので、前職・経験等は問いません。
その他、他業界で活躍された方の募集も行っております。お気軽にお問い合わせください。

募集職種 店舗責任者候補・調理責任者候補
応募資格 20歳から35歳くらいまで
勤務地 交通手段・勤務時間・休日・休暇・待遇は新卒採用に同じ
給与制度 〈給与〉当社規定に準ずる (年齢・経験・能力に応じます)例:32歳店舗責任者 290,000円/月
〈改定〉年2回(6月・12月)
〈賞与〉年3回(6月・9月・12月)*決算賞与含む
選考 書類選考および面接
問い合わせ先 採用担当 上田まで TEL 0829-55-0355
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仕事内容
仕事の内容
実務研修で、接客や調理の基礎知識を学んでいただきます。基礎知識を身に付けてからは、いよいよ現場での接客です。先輩のアドバイスや実際の仕事振りをしっかりと見てよりよい接客を身に付けてください。
店長候補として、店長の仕事をサポートしてください。店長の仕事は、「お客様感動」をはじめ店舗オペレーションから、店舗スタッフの教育やシフト管理、さらには売上管理など店舗経営の全てです。 店長の指示に従い各種業務をサポートしてください。
あなたのやる気と経験により「わたや」店長をお任せします。いままでに身に付けた経験をもとに、あなたらしい店づくりに励んでください。会社は全面的にあなたをバックアップします。
店長、エリアマネージャーと店舗管理職としてステップアップしていくキャリアと教育、 立地開発、物流等のスペシャリストを目指すキャリアとに分かれ、本人の適性と希望により、それぞれの職歴を積むことになります。
店長業務経験後の道を開かれるよう、組織づくりをし、事業拡大を目指しております。
一緒に店舗運営のノウハウを創りませんか?
キャリアパスプラン
キャリアパスプラン
資格 職務内容 資格承認
キッチンオペレーション
リーダー資格
キッチンオペレーション技術を習得し、自らがオペレーションの中心としてチ ームワークを取りながらスタンダードを提供することで、お客様に感動をしていただける人財 店長
シフトリーダー資格 オペレーションが完全に運営できるよう指揮を執る技術を習得し、特に店長不在時の代行者としてその技術を発揮してお客様に感動をしていただける人財 SV
キッチントレーナー資格 自らがオペレーションの中心として指揮を執り、その中でスタンダードとの違いを発見し、トレーニングすることで個人の技術向上を図り、さらに高いスタンダードを提供することでお客様に感動していただく人財 SV 店長
キッチンリーダー資格 オペレーションの指揮を執りながら課題改善を図り、またキッチンにおけるコストコントロール技術を習得することで、お客様に感動していただける人財 専務 部長
ホールトレーナー資格 自らがオペレーションの中心として指揮を執り、その中でスタンダードとの違いを発見し、トレーニングすることで、個人の技術向上を図りさらに高いスタンダードを提供することでお客様に感動していただく人財 専務
店長資格 目標とする売上、利益を確保するために店舗における課題を的確に捉え計画的・具体的に改善を遂行することでお客様感動ができる人財 社長